在英山县职工服务中心的工会驿站里，大学生华某某正细心整理着便民药箱。一年前，他还是工会帮扶名单上困难职工家庭的子女；如今，他熟练地为户外劳动者递上解暑凉水——这个微小转身，折射出英山县总工会勤工俭学项目构建的独特育人逻辑：当受助青年在服务社会的岗位上获得成长，温暖的传递便完成了闭环。

县总工会以精细化设计打破传统资助的单向流动。在“阶梯式”岗位体系中，图书整理、爱心驿站协管等基础服务岗位，被赋予更深层意义——它们不仅是实践平台，更是反哺社会的起点。当困难职工子女在职工服务中心为前来咨询的工人叔叔耐心解答政策，劳动的价值在服务中具象化。这种"专业实践+公益服务"的模式，让反哺成为最生动的成长课堂。

2021年，英山县总工会创新开展受助困难职工群体反哺社会公益志愿服务，建立完善“帮扶救助——解困脱困——知恩感恩——反哺公益——美德传承”的困难职工帮扶救助体系，取得了积极的社会效应。